UN.E RESPONSABLE RECHERCHE DE FONDS (H/F)

Publié le 26 juillet 2021
Société
FIDH - Fédération Internationale pour les Droits Humains
Localisation
Type de contrat
CDI
Secteur
Descriptif de la société

La FIDH (Fédération Internationale pour les Droits humains) est une ONG internationale de défense des droits humains. Depuis 1922, nous sommes engagés dans la défense de tous les droits civils, politiques, économiques, sociaux et culturels tels que définis dans la Déclaration universelle des droits de l’Homme.

Nous fédérons 192 associations nationales de défense des droits humains actives dans 117 pays. Pour nous, la transformation des sociétés est d’abord du ressort des acteurs locaux. Nos activités visent à renforcer leur capacité d’action et leur influence.

Le Secrétariat International de la FIDH est une organisation à taille humaine (45 salarié.e.s à Paris et 14 salarié.e.s répartis dans plusieurs bureaux à l’étranger) et composé d’une équipe internationale engagée. Notre bureau parisien est situé dans un quartier vivant et central de Paris (près de Bastille et Gare de Lyon).

Offre/Mission

Nous recrutons pour le département Recherche de fonds :

UN.E RESPONSABLE RECHERCHE DE FONDS (H/F)

La FIDH a investi de manière significative dans son équipe de recherche de fonds afin d’une part d’augmenter les revenus provenant de nouvelles sources, d’autre part de mieux gérer les donateurs et bailleurs de fonds existants, et enfin de travailler plus étroitement avec les principales parties prenantes internes dans le but d'améliorer les systèmes et processus existants.

Objectif général du poste :
Sous la supervision de la Directrice Recherche de fonds, au sein d’une équipe composée de 4 salariées avec vous, le.la Responsable Recherche de fonds gère les bailleurs de fonds institutionnels existants, obtient de nouveaux financements auprès de grandes fondations, bailleurs de fonds institutionnels et entreprises, et aide la FIDH à développer sa base de données de bailleurs de fonds en France dans la perspective de notre centenaire en 2022, moment passionnant de l'évolution de la FIDH.
Ce poste est essentiel et contribue à influencer la stratégie de la FIDH en matière de modèle économique. Le.la Responsable Recherche de fonds travaille en étroite collaboration avec les départements des programmes, du plaidoyer, des finances et de la communication, ainsi qu'avec la direction générale.

Vos principales responsabilités
1. Développer les ressources (60 % du temps) : rechercher de nouveaux bailleurs en accord avec le plan stratégique pluriannuel de la FIDH et notamment dans le cadre du Cententaire de la FIDH en 2022.

2. Gérer les bailleurs de fonds du portefeuille attribué (25 % du temps) :
• Etablir de solides relations de travail. Assurer une coordination interne harmonieuse et des communications conjointes ;
• Assurer la cohérence entre les activités décrites dans les propositions aux bailleurs de fonds et les budgets présentés. Assurer la conformité aux normes et la mise en œuvre des contrats. Veiller à la bonne préparation et à la soumission en temps voulu des rapports et des demandes de financement ;
• Contribuer à l'analyse du succès/refus des propositions pour améliorer la qualité du programme et la gestion des donateurs.trices ;
• Coordonner les évaluations externes liées aux financements.

3. Activités transversales (10 % du temps) :
• Contribuer à la réflexion stratégique sur la collecte de fonds et l'évolution du modèle économique de la FIDH ;
• Contribuer à la programmation et à la hiérarchisation des activités de collecte de fonds, à l'établissement de rapports et à l'évaluation ;
• Promouvoir les intérêts de la FIDH : participer, représenter la FIDH lors de réunions, d'événements et au sein de forums pertinents ;
• Contribuer à l'élaboration de documents et de campagnes de marketing pour la collecte de fonds ;
• Soutenir le plaidoyer auprès des bailleurs de fonds.

4. Contribuer à renforcer les capacités internes (5% du temps) :
• En matière de conception de projets et de logique d'intervention, sur d'autres outils de collecte de fonds pertinents, sur les outils de la MEL (Monitoring Evaluation and Learning) en partenariat avec la Directrice adjointe des programmes ;
• Être un.e mentor au sein de l'équipe de recherche de fonds et contribuer au développement et au renforcement d'une culture de collecte de fonds centrée sur le.a donateur.trice au sein de la FIDH.

Profil recherché

Vous avez impérativement au moins 6 ans d'expérience professionnelle (hors stage) à un poste similaire en collecte de fonds, de préférence au sein d'une organisation internationale ou d’une structure d’envergure. Vous avez une approche centrée sur le.a donateur.trice dans des partenariats complexes entre plusieurs parties prenantes. Vous avez une expertise avérée d’au moins 4 ans dans la conception de projets et de programmes, la logique d'intervention, la théorie du changement.
Vous avez d’excellentes aptitudes à la collaboration, à la négociation et à la résolution de problèmes. Vous êtes un.e excellent.e communiquant.e. Vous avez d’excellentes compétences rédactionnelles. Maîtrise de l’anglais (C1) et du français (C2) à l’écrit et à l’oral. La connaissance de l’espagnol est souhaitée.

Une expérience préalable avec les principaux bailleurs de fonds des droits humains (agences de développement et gouvernements européens, fondations privées internationales) serait un grand avantage. Un diplôme de niveau Master en droits humains, affaires internationales ou sciences sociales est un atout.

Vous aimez travailler en équipe et êtes flexible pour aider vos collègues. Vous savez travailler dans l’urgence et gérer les priorités. Vous êtes rigoureux.se et organisé.e. La connaissance d’Open Office et Salesforce est souhaitée.

La.e candidat.e doit être en total accord avec les valeurs au travail du Secrétariat international de la FIDH (professionnalisme, respect, engagement, égalité, intégrité, participation, audace), ainsi qu’avec les combats portés par la FIDH pour la défense des droits humains de toutes et tous, partout dans le monde, explicités notamment dans ses statuts et au travers de ses publications accessibles depuis son site internet : www.fidh.org

La FIDH recherche la diversité et s’engage en faveur de l’égalité, en ne faisant aucune discrimination dans ses pratiques d’embauches, sans distinction aucune, fondée sur la race, la religion, l'âge, la situation d’handicap, le sexe, l’état matrimonial, l’orientation sexuelle,  l’identité de genre, l’état de santé ou toute autre situation protégée par le droit français et le droit international relatif aux droits humains.

Pour les personnes en situation de handicap, nous vous demandons d’indiquer vos besoins particuliers dans votre lettre de motivation. Des mesures d’adaptation raisonnables seront prises pour que les personnes qualifiées en situation de handicap puissent participer au processus de recrutement.

Conditions d'embauche

CDI à temps plein. Statut Cadre. Poste basé à Paris. Salaire à partir de 39 K€ brut annuel sur 13 mois, selon expérience. 25 jours de congés payés et 24 jours RTT par an. Complémentaire santé prise en charge à 80% par la FIDH. Titres restaurant d’une valeur faciale de 9 €, pris en charge à 60% par la FIDH. Prise en charge à 50% de l’abonnement transport en commun.

Vous aurez la possibilité de collaborer avec des militant.e.s des droits humains du monde entier.

Poste à pourvoir : dès que possible.

Rémunération
A partir de 39 K€ brut annuel sur 13 mois, selon expérience.
Contact
Vous vous retrouvez dans la description du profil recherché ? Envoyez votre CV et une lettre de motivation à recrutement@fidh.org en indiquant impérativement la référence RESP.FUNDRAISING-0721 dans l’objet du mail au plus tard le 29 aout 2021 à l’attention de Lisa SMITH, Directrice de la Recherche de fonds. Seul.e.s les candidat.e.s dont les dossiers auront été retenus seront contacté.e.s.

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